| １． |
授業の内容（Course Description） |
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よりよい自分の未来に果敢に「チャレンジ」するためには「職を得る力」を身に付け、適切な判断能力を養うことから始まります。この授業では単に就活のノウハウをマスターするだけではなく、将来のビジネスシーンに必要な「判断する力」を養うことも念頭に構成されています。
３年生後期は就職活動の総仕上げとまさに実践の時期です。前期で学んだ、自ら考え自ら行動するということを就職活動の実践に移し、企業の採用選考に勝ち抜くため、より実戦に近い実習をメインに授業を行います。
＊本演習は主として企業への就職を目指す学生が対象となり、「キャリアゼミ」としてキャリアサポートセンターと緊密に連携し、就職意識高揚および向上を図ります。
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| ２． |
授業の到達目標（Course Objectives） |
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自分を知り、自ら考え、自ら行動する。就職勝ち組になるための就職活動の方法を身に付けることを目標とします。
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| ３． |
成績評価方法（Grading Policy） |
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出席状況、授業への取り組み姿勢、課題の提出状況や評価、定期試験の結果を合わせて総合的に評価します。
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| ４． |
テキスト・参考文献（Textbooks) |
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テキストはありません。授業に必要なものはその都度配布します。参考文献も講義中にお伝えします。
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| ５． |
学生への要望・その他（Class Requirements） |
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・出席重視でお願いします。
・授業とは別に、授業が行われる日に就職に関する個別相談を前・後期にわたって１～２回程度実施します。
この授業では同じ時間に並行して開講している「キャリアデザイン演習 I 」と合同で行う授業も数回予定しています。
また、下記就職支援行事への積極参加を望みます。本演習の授業の補助教育および就職指導として下記行事への参加を成績評価に反映させます。早期就職意識の高揚、および職業観の育成を図ることを目的に実施します。
５月：就職活動スタートガイダンス
７月：就活トレーニング（SPIテスト）
９月：就職活動ステップガイダンス
１０月：就活基礎セミナー（自己分析・ES・履歴書）
１１月：就活基礎セミナー（業界・企業研究および四季報の見方）
１２月：就活基礎セミナー（面接対策および就活マナー）
１月：学内合同セミナー
２月：学内合同企業セミナー
＊詳細はキャリアサポートセンターHP及び掲示板にて確認してください。
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| ６． |
授業の計画（Course Syllabus) |
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【第１回】
夏休みのアクションプラン振り返り
アクションプランに基づいて過ごした夏休みを振り返り、ディスカッションを行います。同時に目前に迫った就職活動本番に向けて、就職活動計画を作成します。
【第２回】・【第３回】
エントリーシート①～②
就職活動最初の関門であるエントリーシートとはどういうものか、事例を使いながら「受かるエントリーシート」が書けるように完全マスターを目指します。
【第４回】・【第５回】
筆記試験対策①～②
ＳＰＩだけが筆記試験ではありません。ＳＰＩはもとより多くの企業が使っているその他の代表的なテストも使用して自分の実力を認識し、筆記試験対応力を向上させるきっかけを作ります。
【第６回】
ビジネスマナー
マナーは体で覚えるもの。実際にスーツを着用して体を動かしてマスターします。
【第７回】～【第９回】
面接対策①～③
視聴覚教材を使って面接のノウハウを習得します。また、面接の種類、特徴など解説を交えながら実習します。さらに集団面接を録画し、自分の出来ばえを映像により検証します。
【第10回】・【第11回】
グループディスカッション対策①～②
一人ではなかなか体験することができない採用選考でのグループディスカッションのノウハウを視聴覚教材等で学び、実際に体験して本番に備えます。
【第12回】・【第13回】
グループワーク対策①～②
一人ではなかなか体験することができない採用選考でのグループワークのノウハウを学び、実際に体験して本番に備えます。
【第14回】
内定決定者の就活体験談
４年生内定決定者の体験談を聞いて就活をより身近なものとして認識し、漠然とした不安を解消させます。
【第15回】
１年間の総括
年間を通して学んだ学習の振り返り、就活へのマインドアップを図ります。
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