Web Syllabus(講義概要)

　労働法は、重要なルールが判例によって形成されてきており、生きた労働法は判例に現れるともいえる。そこで重要度の高い労働判例を素材に、社会で実際に起こっている問題をどのように解決するかということを学んでいきたい。
　就職後不可欠となる、人前でのプレゼンテーション、討議能力についても、演習を通じての習得を目指す。
　演習の進め方、テーマについては、参加者の希望があれば途中で変更することも検討する。

　①重要な判例について、その背景、意味、影響等を詳しく研究し、成果を発表できるようにする。
　②労働法を、実際に起こった事案を通じて深く学び、会社に就職するにあたって必要な知識を習得することを目標とする。

　報告、演習への貢献状況等を総合評価する。意見発表など積極的な貢献を期待する。

　参考書　　わかりやすい参考書として『プレップ労働法』森戸英幸　弘文堂
　とりあげる判例は、授業で候補を示し、学生の希望に応じる。

　参加者は、グループ毎に各自が担当部分をしっかり勉強し、報告等の責任を果たすことが求められる。

　労働法をすでに履修済み、または並行して履修することが望ましい。
　グループ学習の性格上、責任を持って準備し、積極的に議論に参加すること。